根據(jù)《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》（豫人社〔2015〕55號(hào)），經(jīng)批準(zhǔn)，河南省公共資源交易中心擬面向社會(huì)公開招聘5名工作人員。為做好本次公開招聘工作，制定本實(shí)施方案。

一、單位簡(jiǎn)介

河南省公共資源交易中心是河南省政府直屬公益一類事業(yè)單位，機(jī)構(gòu)規(guī)格為正廳級(jí)，現(xiàn)有財(cái)政全額供給事業(yè)編制120名，于2016年整合省機(jī)械設(shè)備成套局、省產(chǎn)權(quán)交易中心、省礦業(yè)權(quán)交易中心、省醫(yī)藥采購服務(wù)中心、省機(jī)電設(shè)備招標(biāo)中心組建而成。

二、招聘工作原則

堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⑷稳宋ㄙt的用人標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格按照招聘崗位的條件及要求，采取考試、考察、考核相結(jié)合的辦法，面向社會(huì)公開招聘工作人員。

三、招聘人數(shù)及專業(yè)要求

詳見附件《河南省公共資源交易中心2019年公開招聘崗位信息表》。

四、招聘條件

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守國家法律、法規(guī)，具有良好的道德品行;

3.具有履行崗位職責(zé)所需的基礎(chǔ)能力知識(shí)和專業(yè)技能；

4.身體健康，有良好的語言表達(dá)和溝通能力；

5.崗位需要的其他條件（詳見附件）。

（二）有下列情形之一的不得應(yīng)聘

1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；

3.近5年內(nèi)在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為人員不得參加本次公開招聘；

4.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

五、招聘工作程序

（一）公布招聘信息

招聘方案報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳審核備案后，在河南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站（網(wǎng)址http://www.ha.hrss.gov.cn/）、鄭州人事考試網(wǎng)站（http://www.zzrsks.com.cn）、河南省公共資源交易中心網(wǎng)站（http://www.hnggzy.com）同時(shí)發(fā)布，發(fā)布時(shí)間為2019年8月7日至2019年8月15日。

（二）報(bào)名和資格審查

1.報(bào)名。報(bào)名時(shí)間：2019年8月13日9:00—8月15日17:00。報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式，考生登錄鄭州人事考試網(wǎng)站后，點(diǎn)擊“網(wǎng)上報(bào)名”進(jìn)入網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，點(diǎn)擊“報(bào)名填表”，按要求填寫個(gè)人報(bào)名信息和報(bào)考崗位后上傳照片。上傳照片要符合系統(tǒng)規(guī)定：清晰、無變形，一寸近期正面免冠證件照，紅底、藍(lán)底、白底均可，JPG格式。利用圖片軟件制作時(shí)，圖片大小寬為130像素，高度為160像素，最終效果以輸出后的大小為準(zhǔn)，寬高比例約為1.3：1.6，像素大小30kb以下，以便制作準(zhǔn)考證時(shí)使用。報(bào)名與考試時(shí)使用的二代身份證（或有效期內(nèi)臨時(shí)身份證）必須一致。報(bào)考人員必須按照本人畢業(yè)證、身份證等相關(guān)證件上顯示的個(gè)人情況如實(shí)填寫報(bào)名信息，如信息不一致或故意填報(bào)虛假信息，按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。

2.資格初審。2019年8月13日9:00—8月16日17:00。招聘單位根據(jù)招聘條件對(duì)報(bào)考人員填報(bào)的信息進(jìn)行資格初審和照片質(zhì)量檢查，并在報(bào)考人員報(bào)名后1日內(nèi)提出審核意見。對(duì)審核不合格的，說明理由；照片質(zhì)量不符合要求的，報(bào)考人員應(yīng)重新上傳照片。若審核不合格的報(bào)考人員不重新按要求填報(bào)，造成的后果由報(bào)考人員自負(fù)。報(bào)考人員可在填報(bào)信息1日后登錄鄭州人事考試網(wǎng)站，查詢是否通過資格初審。

3.網(wǎng)上繳費(fèi)。報(bào)考人員在資格初審?fù)ㄟ^后，于2019年8月13日9：00—8月17日17:00期間登錄原報(bào)名網(wǎng)站繳納考務(wù)費(fèi)，每人每科30元，兩科共60元（報(bào)考者準(zhǔn)備銀行卡，開通網(wǎng)上銀行功能并存上足夠繳費(fèi)的金額），未按期繳費(fèi)的視為自動(dòng)放棄。

4.打印筆試準(zhǔn)考證。報(bào)考人員在網(wǎng)上繳費(fèi)成功后，請(qǐng)?jiān)?019年8月22日9:00至8月24日17:00期間登錄鄭州人事考試網(wǎng)站，按照系統(tǒng)提示打印筆試準(zhǔn)考證（A4紙格式）。如因報(bào)考人員未及時(shí)打印筆試準(zhǔn)考證或因保管不慎丟失筆試準(zhǔn)考證造成的后果由報(bào)考人員個(gè)人承擔(dān)。

(三)報(bào)考注意事項(xiàng)

1.報(bào)考人員只能選擇一個(gè)招聘崗位報(bào)考。擬招聘人數(shù)與報(bào)名通過資格審查的人數(shù)的比例原則上不低于1：3，達(dá)不到比例的，報(bào)經(jīng)批準(zhǔn)，取消該崗位招聘。

2.報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效。

3.本次公開招聘，資格審查貫穿招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與擬聘用崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，取消其考試、聘用資格并按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。

4.考生應(yīng)認(rèn)真閱讀并全面理解關(guān)于本次考試的公告內(nèi)容，確定本人符合招聘崗位報(bào)名條件。

（四）考試

考試包括筆試和面試，筆試和面試均為百分制。

1.筆試

筆試為閉卷考試，筆試內(nèi)容為職業(yè)能力測(cè)試和公共基礎(chǔ)知識(shí)兩科，每科滿分均為100分。

筆試時(shí)間為2019年8月25日，具體安排見準(zhǔn)考證。

筆試成績=職業(yè)能力測(cè)試成績×50%+公共基礎(chǔ)知識(shí)成績×50%。

2.面試

面試滿分100分。根據(jù)擬招聘人數(shù)與參加面試人數(shù)1:3的比例，按照筆試成績從高分到低分的順序，確定參加面試的人員。面試內(nèi)容為本專業(yè)領(lǐng)域的基礎(chǔ)理論、基本知識(shí)和基本技能，主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)技術(shù)水平、語言表達(dá)能力、分析判斷能力等方面的綜合素質(zhì)。面試的具體要求另行通知。

3.考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

（五）體檢

根據(jù)考試總成績從高分到低分，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1∶1的比例，確定體檢人員名單。報(bào)考同一個(gè)職位人員總成績相同的，按筆試成績排序，等額確定參加體檢人員。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢的時(shí)間、地點(diǎn)和注意事項(xiàng)另行通知。

（六）考察

體檢合格人員，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)和聘用崗位要求進(jìn)行考察，全面了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等方面的情況，并對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行資格復(fù)審。考察階段如發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)記錄以及其他不符合招聘條件的現(xiàn)象，取消錄用資格。因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補(bǔ)，因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的可以遞補(bǔ)。

（七）公示

考察結(jié)束后，考察合格人員即確定為擬聘用人員。在河南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、鄭州市人事考試網(wǎng)站和河南省公共資源交易中心網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示期為7個(gè)工作日。

（八）聘用

經(jīng)公示無異議或反映問題經(jīng)查證不影響錄用的，依據(jù)事業(yè)單位人事管理有關(guān)規(guī)定備案后辦理相關(guān)手續(xù)，其工資待遇按河南省事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

中心機(jī)關(guān)紀(jì)委將對(duì)整個(gè)招聘工作進(jìn)行監(jiān)督，對(duì)舉報(bào)和申訴進(jìn)行調(diào)查查處。對(duì)弄虛作假、在考試、考察過程中作弊的應(yīng)聘人員，一律取消應(yīng)聘資格；對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，將視情節(jié)輕重，給予相應(yīng)處理。

咨詢電話：0371-86095766、86095996、86095997（省公共資源交易中心人事教育處）

監(jiān)督電話：0371-69691233(省紀(jì)委監(jiān)委駐省發(fā)改委紀(jì)檢監(jiān)察組)，0371－86095992、86095995（省公共資源交易中心機(jī)關(guān)紀(jì)委）0371-69690394（人社廳事業(yè)處）

附件：河南省公共資源交易中心2019年公開招聘崗位信息表

2019年8月7日

附件

河南省公共資源交易中心2019年公開招聘崗位信息表

用人單位	經(jīng)費(fèi)供給形 式	崗位名稱	崗位 代碼	招聘 人數(shù)	專業(yè)	學(xué)歷學(xué)位	其他條件	備注
河南省公共資源交易中心	財(cái)政全額供給	管理崗 （綜合類）	1001	2	不限專業(yè)	普通高等教育碩士研究生以上	2019年8月31日以前取得學(xué)歷、學(xué)位，年齡在1989年1月1日以后出生，博士研究生年齡放寬到1984年1月1日以后出生。
		專業(yè)技術(shù)崗（綜合類）	1002	1	計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè)
		專業(yè)技術(shù)崗（綜合類）	1003	1	工程類 專業(yè)
		專業(yè)技術(shù)崗（衛(wèi)生類）	1004	1	藥學(xué)專業(yè)